El ministro de Trabajo y Desarrollo Laboral, Luis Ernesto Carles, anunció la aprobación de un ajuste general del salario de 8.5% para todas las actividades económicas del país.
Ese aumento no incluye a las pequeñas empresas, la actividad agrícola bananera y el servicio doméstico, para ellos el Órgano Ejecutivo deberá fijar el ajuste correspondiente.
El incremento, que entrará en vigencia a partir del 1 de enero de 2016, regirá para las regiones 1 y 2.
Fue aprobado gracias a un consenso entre los miembros de los sectores público y privado del país, comentó Carles.
Este ajuste será de cumplimiento obligatorio para los empleados privados, sin embargo, la Comisión Nacional de Salario Mínimo recomienda al Órgano Ejecutivo aplicar una adaptación de hasta 500 dólares a los empleados de los municipios, gobernaciones y juntas comunales.
El rango del salario mínimo en Panamá, que funcionó entre los años 2014 y 2015, fue de 488 dólares el más bajo y 624 dólares el más alto.