La mayor organización que agrupa en Colombia a los pilotos de Avianca y la aerolínea llegaron a un acuerdo sobre un aumento de salarios que permite normalizar las operaciones de la compañía, informaron ayer las partes.
La Organización de Aviadores de Avianca (Odeaa), que agrupa a 800 de los mil 200 pilotos de la aerolínea, mantenía una negociación con la empresa desde hace varias semanas, en medio de la que los tripulantes habían suspendido los trabajos suplementarios que implican volar los días libres, horas adicionales a las establecidas y reducir los tiempos de vuelo.
Para el primer año, Avianca ofreció a los pilotos un aumento mensual en sus salarios de un 6% más la inflación de 2016, que marcó 5.75%, y la organización de aviadores lo aceptó.
“La compañía cubrió el impacto de la última reforma tributaria y adicional nos subió el costo de vida. Es decir, el aumento fue del IPC más seis, en total estamos hablando de 11.75%”, dijo el presidente de la Odeaa, José María Jaimes.
Los pilotos argumentaban que una reforma tributaria que aprobó el Congreso de Colombia en diciembre y que empezó a regir este año redujo sus ingresos.
El acuerdo, con una vigencia de tres años, será firmado la próxima semana, dijo una fuente de Avianca. Para los dos años siguientes del acuerdo, el aumento salarial será la inflación anual más seis puntos porcentuales.
Avianca Holdings, una de las principales aerolíneas de América Latina, transportó a 29.5 millones de pasajeros en 2016, tiene más de 21 mil empleados y atiende 105 destinos en 28 países de América y Europa con 177 aeronaves.