La desaceleración económica y la pérdida de empleo en el sector privado han hecho que las personas sean menos arriesgadas a la hora de dejar su trabajo.
Lo anterior se retrata en el comportamiento de las renuncias registradas en la sede central del Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral (Mitradel) durante los primeros seis meses del año.
Según las estadísticas oficiales, en el primer semestre de 2018 se notificaron 39 mil 811 renuncias en la sede central del Mitradel, unas 10 mil 427 dimisiones menos respecto a las contabilizadas en el mismo período del año pasado.
David Cabrera
Presidente de la Asociación Nacional de Profesionales de Recursos Humanos de Panamá.
Diariamente se atienden cerca de 219 dimisiones por parte de personas empleadas en distintas empresas del sector privado.
Por lo general, el grueso de las renuncias parte de una premisa: la búsqueda de una mejor oferta laboral que involucre un mejor salario.
La transformación que atraviesa el mercado laboral panameño con la disminución de contrataciones, también podría estar frenando a los candidatos.
En los primeros seis meses del año, se registraron 131 mil 902 contratos en la ciudad de Panamá, unos 12 mil 194 acuerdos laborales menos respecto a los 144 mil 96 reportados en el mismo período de 2017.