Comenzó la Expo Konzerta Online 2024. Desde este lunes 7 hasta este sábado 13 octubre estarán disponibles unas 3,000 vacantes que están ofertando cerca de 50 empresas.
Para aplicar a una plaza los postulantes deben ingresar al sitio digital de www.konzerta.com
De acuerdo a la empresa, pueden ingresar desde un celular con conexión a internet o una computadora. Allí podrán explorar las oportunidades laborales que estarán las 24 horas del día por siete días continuos.
Expo Konzerta Online se realiza con el apoyo del Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral.
La ministra Jackeline Muñoz dijo que se trata de una vitrina importante donde los candidatos podrán encontrar una amplia gama de ofertas laborales.
Entre las empresas que están buscando personal son: +Móvil, Panasonic, Empresas Melo, Alorica, Banistmo, Carbone, Power Club, Toledano, Mi Bus, Banco La Hipotecaria, Sky Chefs, Casa de las Baterías, Super Intendencia de Bancos de Panamá, Petróleos Delta, Grupo Maito, ASAP, Grupo De Haseth, Telered, Banco Internacional de Costa Rica (BICSA), TIGO, Grupo Davissa (Mac Store, Nespresso, Sunglass Hut), Bancolombia, Gelarti, Poin Panamá, Caja de Ahorros, Huawei, US Pharmacy Group, Jumbo Market, BAC, Foundever, Royal Decameron, Panama Car Rental, McDonald’s, Panacredit, Banesco, entre otras.
Konzerta informó que el único requisito indispensable para participar de la Expo es contar con un perfil en su sitio web.
“Recuerda destacar datos relevantes como: información personal, estudios, objetivos laborales, aspiración salarial, experiencia laboral (si han tenido), idiomas o programas informáticos que dominen, y una buena foto con fondo blanco y bien iluminada es recomendable”, detalló.
Además, para aquellos que cuentan con su hoja de vida en formato PDF, tienen la opción de utilizar la nueva herramienta de Inteligencia Artificial de Konzerta que procesa el archivo que le cargues y autocompleta los campos en tu perfil, para que el proceso sea más fácil y rápido, indicó.
“El formato virtual de Expo Konzerta Online permite mejorar la experiencia entre empresas y talentos incorporando tecnología innovadora en los procesos de postulación y reclutamiento”, dijo Jeff Morales, gerente de Marketing de Konzerta.
