TEMA: empleo


Viabilidad de la reducción de la jornada laboral
¿Es viable la reducción de la jornada laboral en Panamá?

Viabilidad de la reducción de la jornada laboral

René QuevedoHace 2 añosLa jornada laboral reducida es un tema de gran interés en el mundo laboral actual.
Desempleo juvenil: ¿promesas electorales o ideas prestadas?
Candidatos a la Presidencia de la República

Desempleo juvenil: ¿promesas electorales o ideas prestadas?

Yolanda SandovalHace 2 añosLos políticos dejaron la sensación de navegar sobre soluciones auténticas y simulacros para ganar más fuerza en las urnas.
Preparación competitiva, entre errores matemáticos y promesas de capacitación técnica
Los candidatos debatieron sobre el empleo y la capacitación de los jóvenes para el trabajo. Miguel Cavalli
Contienda electoral

Preparación competitiva, entre errores matemáticos y promesas de capacitación técnica

Katiuska HernándezHace 2 añosReducir la jornada laboral, crear más institutos técnicos, dar becas a los mejores estudiantes y devolver la confianza para generar nuevos empleos fueron algunas de las propuestas de los candidatos presidenciales.
Estos son los cinco principales problemas de los panameños
La falta de empleo, lidera la lista de los cinco principales problemas de los panameños. Archivo

Estos son los cinco principales problemas de los panameños

Eliana Morales GilHace 2 añosLa falta de empleo lidera la lista de los cinco principales problemas de los panameños, según reflejan los resultados de una encuesta realizada por Mercadeo Planificado S.A.
Empresas prevén menos contratación de personal en el segundo trimestre
Las mayores perspectivas de contratar personal se registraron en las empresa de ciencias de la vida y la salud y las empresas manufactureras. Elysée Fernández
Empleo

Empresas prevén menos contratación de personal en el segundo trimestre

Katiuska HernándezHace 2 añosUn mercado laboral más débil y cauteloso ante el escenario electoral, se evidencia en el reciente estudio de ManpowerGroup sobre la tendencia de contratación de las empresas en Panamá.
Contratos laborales no salen de cuidados intensivos; 30% por debajo de niveles prepandemia
En los últimos 10 años, cada trabajador formal del sector privado que perdió su empleo fue reemplazado en la economía por 3 funcionarios. Archivo
Trabajo

Contratos laborales no salen de cuidados intensivos; 30% por debajo de niveles prepandemia

Yolanda SandovalHace 2 añosLa plaza laboral refleja aumento de funcionarios y contratos informales, mientras disminuyen empleados asalariados.
65% de los empleadores panameños tienen dificultades para conseguir el talento
Las empresas buscan personal capacitado en herramientas digitales. Pexels.com
Mercado laboral

65% de los empleadores panameños tienen dificultades para conseguir el talento

Katiuska HernándezHace 2 añosLas posiciones más difíciles de llenar son las vacantes en administración, atención al cliente, ventas, recursos humanos y análisis de datos.
Aspirantes presidenciales se quedaron cortos ante la crisis del desempleo
Los jóvenes (15 a 29 años) son 30% de la población en edad productiva, 24% de los trabajadores y 54% de los desocupados.
Debate presidencial

Aspirantes presidenciales se quedaron cortos ante la crisis del desempleo

Katiuska HernándezHace 2 añosEscasos 6 minutos se dedicaron a la situación del mercado laboral. La mayoría de los candidatos prometieron crear empleos en sectores como turismo, agricultura, construcción e incentivar el emprendimiento.
Copa Airlines proyecta crecimiento de 12% y generar  630 empleos
Pedro Heilbron, presidente ejecutivo de Copa Airlines, anunció los planes de ampliación de la aerolínea.
Transporte aéreo

Copa Airlines proyecta crecimiento de 12% y generar 630 empleos

Katiuska HernándezHace 2 añosPedro Heilbron, presidente ejecutivo de la aerolínea indicó que esperan movilizar este año a 17.5 millones de pasajeros y además tienen estimado recibir 11 nuevos aviones 737 MAX 9 del total de 60 que deben llegar de aquí al 2028.
Usan la Inteligencia Artificial en las entrevistas para la selección nuevos empleados
La Inteligencia Artificial puede acelerar el proceso de selección de personal. iStock
Búsqueda de empleo

Usan la Inteligencia Artificial en las entrevistas para la selección nuevos empleados

Katiuska HernándezHace 2 añosUn estudio de Michael Page indica que al menos 3 de cada 10 empresas está aplicando estrategias de diversidad en Inteligencia Artificial para seleccionar personal para cargos. La tecnología les ayuda a reducir los sesgos a la hora de contratar a las personas.

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